【猎云网上海】 10月27日报道 （文/乔泽芳）
90后创始人似乎一直是个噱头。年轻、热血、敢口出狂言。但形容同样是90后的MCD创始人汤霆雄，大二开始创业从此一去不回头形容的是他。困难的时候，亲自动手铺办公室的地砖也是他。从广告传媒公司CEO到投资人，再到现在MCD的CEO，这个少年有点不一般。
他这次创业的MCD是以给大学生提供就业、简历和面试咨询为切入口，以提供实习职位的方式，进而走联合招聘路线的一站式职业发展规划平台。
从摇篮到坟墓，这是汤霆雄对职业规划中风险暗藏的评价。象牙塔中学生们对于本专业以及行业的片面了解很可能让他们错失良好的职业机会；相比顶级高校中齐备的资源，其他院校学生可能会缺乏了解信息的渠道。所以，如何避免从校园的保温杯中一不小心走入事业的坟墓，MCD现在试图解决这件事。这也是MCD名字的来源，Make Career Different。
MCD现阶段的操作模式是一对一的收费咨询，汤霆雄认为现阶段针对大学生的类似项目并没有出现，他们将在这个时间段大步快跑，试图拉开与未来竞争者之间的差距。每小时收费350RMB，是根据咨询师正常工作相应工资比例的定价。
笔者曾经担心定价过高会影响用户数量。对于这个问题，汤霆雄给出了两个解决方案：一对一咨询可以变成一对五的授课，资费进行均摊，5个学生都可以提问；或者同样是一对多的咨询，也可以只允许一人提问，以大比例收费，其余用户旁听少收费的模式。
笔者又担心了咨询频次过低的问题。这次汤霆雄说：“其实很多人在就业咨询后也会接着进行简历和面试的咨询，这其实也是我们定位一站式服务的原因。更不用说我们后期也会在各个高校进行巡回的咨询类演讲。现在就是计划每天在一个高校开咨询演讲，我们有一百多个高校的合作，这步走完也到明年1月了。”在另一方面，MCD也参与了由九鼎投资发起的“晨星成长计划”，从而进一步丰富自己的高校资源。
其实除了咨询类服务，MCD也计划开设暑期训练营，针对那些对就业以及规划比较困难的学生进行更深入的辅导。“学生也不会直接联系到老师，不过申请咨询后24小时内，我们会通知根据咨询师的时间给出用户合理的安排。”汤霆雄说，“现在团队也在开发我们独有的信息匹配平台，未来会根据学生申请时提供的信息自动进行咨询师匹配，更方便快捷一些。”
现阶段汤霆雄的核心团队有4个人，MCD的网页版计划在10月30号上线。
项目：MCD
公司：杭州迈科道教育咨询有限公司
公众号：MakeCareerDifferent
