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企业之道,讲到最简单,就两个字“人跟事”。
以下是全球各地的初创公司CEO招聘并留住顶尖人才的方法。
互联网人才+精品内容=稀土掘金
成功得益于发现了许多才华横溢、不甘平庸的人才。不是B级、C级人才,而是真正的A级人才。而且我发现只要召集到五个这样的人,他们就会喜欢上彼此合作的感觉、前所未有的感觉。他们会不愿再与平庸者合作,只召集一样优秀的人。所以你只要找到几个精英,他们就会自动扩大团队。